# echo off (

11 августа 2015

Итоговое заседание правления Союза работодателей Тульской области

)
Итоговое заседание правления Союза работодателей Тульской области

На нем собрались руководители территориальных объединений Союза, чтобы обсудить самые актуальные вопросы и наметить возможные пути их преодоления.

Рассказать подробно обо всех проблемах довольно трудно, поэтому кратко перечисли основные, тем более, что руководители районных объединений проведут аналогичные встречи и обсудят вопросы более детально.

Итак, самое важное.

  1. Плохая собираемость взносов. Вопрос не меркантильный, поскольку для нормального функционирования Союза элементарно требуются: аренда, пусть и небольшого, помещения, постоянная работа дирекции, оргтехника, интернет, телефон, и наконец, канцтовары. Все это стоит определенных средств, поэтому на местах, в районах, нужно заняться собираемостью взносов. Пока что дирекция Союза трудится на общественных началах.
  2.   В небольших и отдаленных районах работодатели разобщены, и хотя там формально существуют трехсторонние соглашения, но за ними подчас стоит пустота. Нужно вместе с властями организовать работу трехсторонних комиссий, по примеру городской тульской и областной. Комиссия помогает решать многие вопросы, и выходить с ними в область.
  3. По убеждению президента Союза С. И. Казакова, надо наладить работу в Союзе по отраслям. Это поможет работодателям четко формулировать профильные вопросы и требовать их решения на региональном уровне. В частности, сейчас будет обсуждаться патовая ситуация в строительстве: небольшие тульские строительные фирмы практически лишились работы из-за диктата крупных московских строительных организаций, которые пришли на наш рынок. Сейчас Союз готовит предложение в областную Думу, которое должно урегулировать рынок и сохранить местные производственные ресурсы.
  4. Экспертная группа при Союзе предлагает крупным предприятиям, которые находятся по соседству друг с другом, скооперироваться в так называемые «группы точек поставки электроэнергии», что позволит экономить ее потребление как минимум на 5 %. Механизм разработан и просчитан экспертной группой и готовится к воплощению в двух точках Тулы (предприятия в Центре и Пролетарском районе). Более того, Союз имеет возможности помочь работодателям и местным властям в разработке схем по оптимизации потребления электроэнергии. Это вопрос прорабатывается в Союзе уже два года, и уж есть определенные наработки.
  5. Союз готов оказывать помощь предприятиям по взаимодействию с властями и контролирующими органами.
  6. При Союзе действуют организации, которые помогут работодателям по вопросам охраны труда, производственной кооперации и определению кадастровой стоимости земли. Информация размещена на нашем сайте.

Кроме того, на заседании прозвучали вопросы, которые пришли от работодателей в районах. В ближайшее время по многим из них будут даны ответы с привлечением работников профильных министерств правительства области. Радует, что в заседании приняли участие представители сельскохозяйственной отрасли, которые предложили форму сотрудничества между селом и городом – СПК и промышленными предприятиями. Проект будет разрабатываться.